Darbuotojų profilaktinis sveikatos patikrinimas – darbdavio pareiga, ne darbuotojo. Pagal Darbo kodekso 265 straipsnį darbdavys privalo sudaryti darbuotojų sąrašą, patvirtinti grafiką ir apmokėti patikrinimus. Nesilaikant reikalavimų – VDI gali skirti baudas.
Darbdavio pareigos – pilnas sąrašas
- Sudaryti darbuotojų sąrašą – nustatyti kuriems darbuotojams privaloma tikrintis sveikatą
- Patvirtinti grafiką – su darbuotojais pasirašytinai suderinti tikrinimosi laikus
- Išduoti F047/a arba F048/a formą – užpildytą su darbovietės rekvizitais ir rizikos veiksniais
- Apmokėti patikrinimą – sveikatos patikra atliekama darbo laiku darbdavio lėšomis
- Saugoti dokumentus – F048/a knygelė saugoma įmonėje 10 metų
- Kontroliuoti grafiką – neleisti dirbti darbuotojams, kurie laiku nepasitikrinę
Kokios baudos gresia darbdaviui?
Pagal VDI informaciją, darbdaviams, neužtikrinantiems privalomų sveikatos patikrinimų:
- Administracinė bauda – nuo 150 iki 6 000 EUR
- Pakartotinis pažeidimas – bauda gali būti padvigubinta
- Atsakomybė už darbo nelaimę, jei darbuotojas nebuvo pasitikrinęs sveikatą
Kaip teisingai užpildyti F047/a / F048/a formą?
- Nurodyti darbuotojo vardą, pavardę, asmens kodą
- Įrašyti pareigas ir darbo stažą šioje darbovietėje
- Detalizuoti kenksmingus veiksnius pagal SAM įsakymo Nr. 301 13 priedą
- Nurodyti tikrinimosi periodiškumą
- Patvirtinti darbovietės antspaudu ir parašu
Elektroninė sistema – E047/E048
Nuo 2022 m. darbdaviai gali naudoti elektronines formas esveikata.lt platformoje. Tai leidžia tvarkyti darbuotojų patikrinimų pažymas be popierinių dokumentų. Skaityti instrukciją esveikata.lt.
Kas tikrina darbdavio atitikimą reikalavimams?
Valstybinė darbo inspekcija (VDI) atlieka planinius ir neplaninius patikrinimus. Inspektoriai turi teisę peržiūrėti medicininių knygelių įrašus ir tikrinimosi grafikus.
Reikia sutvarkyti darbuotojų sveikatos patikrinimus? Gerameda klinika priima individualiai ir įmonių grupes. Registruokitės – kaina nuo 20 EUR.
Dažniausiai užduodami klausimai
Kas sudaro darbuotojų sąrašą tikrinimams?
Darbdavys, vadovaudamasis SAM įsakymo Nr. 301 13 priedu – rizikos veiksnių sąrašu.
Ar darbdavys gali neleisti dirbti be pažymos?
Taip – tai ne tik teisė, bet ir pareiga. Neleisti dirbti ir nušalinti darbuotoją.
Kiek laiko saugoma F048/a knygelė?
10 metų pasibaigus darbo santykiams. Originalas grąžinamas darbuotojui išeinant.
Ar galima naudoti elektronines formas?
Taip – esveikata.lt platformoje nuo 2022 m. galima pildyti E047/E048 elektroniniu būdu.
Ar visi darbuotojai privalo tikrintis sveikatą?
Ne visi – tik tie, kurių darbe yra galima profesinė rizika. Sąrašas pagal SAM įsakymą Nr. 301.